万邦重工机电车间进行安全质量月改革活动
2020-07-01
在公司品质改革的潮流下，以安全确保企业的稳定，以创新带动企业的发展，以质量赢得客户信赖，以服务创造企业价值为目标，机电车间打破原有的、固化的不规范习惯，提出只有人人讲安全、人人讲质量才能实现企业的高品质发展这一概念，在建立自主安全高品质的管控机制、人员管理工作方面做出了如下提升：
1. 新的焊接修复技术引入日常生产，在确保质量的情况下，加快了生产效率并节约成本。
2. 班前会的各类风险分享，有效加深各生产现场的风险识别。
3. 打造属于自己的精品，将高品质产品转化为提高效率的驱动力。
4. 提高目视化管理效应。设立了部分工件拆检及摆放标准，提高了给予船东的服务标准。
通过本次安全质量月的改革活动，机电车间班组长职责职能得到深入认识，全体员工的积极性及高品质意识得到大幅提升，为万邦重工筑牢安全防线，提升品质管控提供了强大的动力。
